Japanese Production Model and Industrial Relations

مرکز و کتابخانه مطالعات اسلامی به زبان های اروپایی

منو

" Japanese Production Model and Industrial Relations "
Güç, Dilara Parlak, Zeki

Document Type	:	Latin Dissertation
Language of Document	:	Turkish
Record Number	:	1058337
Doc. No	:	TL57454
Main Entry	:	Güç, Dilara
Title & Author	:	Japanese Production Model and Industrial Relations\ Güç, DilaraParlak, Zeki
College	:	Marmara Universitesi (Turkey)
Date	:	2019
Degree	:	Master's
student score	:	2019
Note	:	114 p.
Abstract	:	İkinci Dünya Savaşı'ndan sonra ilk olarak devlet desteği ile toparlanan Japon endüstrisi, kendine özgü bir üretim modeli ve endüstri ilişkileri geliştirerek dünya pazarlarına hâkim olmaya başlamıştır. Japon üretim modelinin kökenlerini 1885'de gerçekleşen Meiji Tanzimatı'na kadar götürmek mümkündür. Japon endüstrisi devlet destekli sanayi politikaları sayesinde gelişmiş olmakla birlikte 1950'den sonra Japon endüstrisi ABD'de geliştirilen ancak o yıllarda Batı ülkelerinde itibar görmeyen Deming'in üretim ve yönetim ilkelerini benimsemiş ve Tam Zamanında Üretim, Sıfır Hata ve Toplam Kalite Yönetimi gibi pratikleri uygulamaya koymuştur. Japon üretim modeline yönelik akademik çalışmalar ürünlerini 1960 yıllarda vermeye başlamıştır. Bu yıllarda yapılan çalışmalar Japon üretim modelinin Japonya'nın kendi tarihsel ve kültürel yapısından kaynaklandığını ve bu modelin farklı ülkelere aktarılmasının veya uygulanmasının mümkün olmadığını iddia etmiştir. 1980'sonrası daha çok endüstri mühendisi olan yazarların çalışmaları ise Japon üretim modelinin daha çok teknik özelliklerine vurgu yapmış ve bunların bir paket olarak ve unsurlarının tek tek alınıp uygulanabileceğini iddia etmiştir. Bu tez, Japon üretim modelinin tarihsel gelişimini analiz etmekte ve iddia etmektedir. Japonya'da ortaya çıkan ve zamanla tüm dünyaya yayılan yalın üretim modeli ve bu süreçte Japonya'nın endüstri ilişkilerinde yaşanan gelişmeleri geniş bir perspektiften incelemek tezimizin amacıdır.
Descriptor	:	Collective bargaining
	:	Economic development
	:	Labor relations
	:	Labor unions
	:	Social research
Added Entry	:	Parlak, Zeki
Added Entry	:	Marmara Universitesi (Turkey)