| Document Type
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BL
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| Record Number
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881580
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| Main Entry
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Knöpfler, Svenja.
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| Title & Author
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Soziales Kapital in Interorganisationalen Projekten : : Eine Empirische Studie des Interorganisationalen Wissenserwerbs Im Deutschen Maschinen- und Anlagenbau.
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| Publication Statement
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Wiesbaden :: Gabler,, 2019.
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| Series Statement
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Edition KWV Ser.
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| Page. NO
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1 online resource (245 pages)
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| ISBN
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3658246618
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: 9783658246617
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365824660X
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9783658246600
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| Notes
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4.3.5.3 Heterogenität der Partner und ähnliche Denkmuster
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| Contents
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Intro; Geleitwort; Vorwort; Inhaltsverzeichnis; Abbildungsverzeichnis; Tabellenverzeichnis; Anhangsverzeichnis; Abkürzungsverzeichnis; 1 Einleitung; 1.1 Problemstellung und Ableitung der Forschungsfragen; 1.2 Aufbau der Arbeit; 2 Interorganisationale Projekte; 2.1 Definition und Charakteristika von interorganisationalen Projekten; 2.2 Einordnung von interorganisationalen Projekten in die Literatur; 2.2.1 Einordnung in die Literatur zu Projekten; 2.2.2 Einordnung in die Literatur zur interorganisationalen Zusammenarbeit; 2.3 Zusammenfassende Einordnung in den aufgezeigten Literaturkontext
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3 Interorganisationaler Wissenserwerb3.1 Definition des interorganisationalen Wissenserwerbs; 3.2 Inhalte des interorganisational zu erwerbenden Wissens; 3.3 Relevanz des interorganisationalen Wissenserwerbs im Rahmen des organisationalen Lernens; 3.3.1 Interorganisationaler Wissenserwerb als erste Stufe organisationalen Lernens; 3.3.2 Literatur zu organisationalem Lernen; 3.4 Einflussgrößen auf einen interorganisationalen Wissenserwerb; 3.4.1 Überblick über mögliche Einflussgrößen auf einen interorganisationalen Wissenserwerb
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3.4.2 Einflussgrößen auf einen interorganisationalen Wissenserwerb3.4.2.1 Eigenschaften des Senders; 3.4.2.2 Eigenschaften des Empfängers; 3.4.2.3 Eigenschaften des Wissens; 3.4.2.4 Eigenschaften des Transferkanals; 4 Wissenserwerb durch soziales Kapital in interorganisationalen Projekten; 4.1 Definition und Rahmenkonzept von sozialem Kapital; 4.1.1 Soziales Kapital allgemein und in interorganisationalen Projekten; 4.1.1.1 Definition von sozialem Kapital; 4.1.1.2 Ursprünge der Literatur des sozialen Kapitals; 4.1.1.3 Dimensionen des sozialen Kapitals
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4.1.2 Betrachtungsebenen des sozialen Kapitals4.1.3 Soziales Kapital in interorganisationalen Projekten; 4.2 Konzeptioneller Rahmen für die Hypothesenbildung; 4.3 Hypothesenbildung; 4.3.1 Übersicht über die Hypothesen; 4.3.2 Strukturelle Dimension; 4.3.2.1 Beschreibung der strukturellen Dimension; 4.3.2.2 Heterogenität der Partner und interorganisationaler Wissenserwerb; 4.3.2.3 Anzahl an Verbindungen und interorganisationaler Wissenserwerb; 4.3.2.4 Interaktionseffekte der Innovativität der Partner mit der Heterogenität der Partner und der Anzahl an Verbindungen; 4.3.3 Relationale Dimension
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4.3.3.1 Beschreibung der relationalen Dimension4.3.3.2 Stärke der Beziehung und interorganisationaler Wissenserwerb; 4.3.3.3 Vertrauen und interorganisationaler Wissenserwerb; 4.3.4 Kognitive Dimension; 4.3.4.1 Beschreibung der kognitiven Dimension; 4.3.4.2 Ähnliche Denkmuster und interorganisationaler Wissenserwerb; 4.3.4.3 Gemeinsame Ziele und interorganisationaler Wissenserwerb; 4.3.5 Wirkungen der Variablen des sozialen Kapitals untereinander; 4.3.5.1 Anzahl an Verbindungen und Heterogenität der Partner; 4.3.5.2 Anzahl an Verbindungen und Stärke der Beziehung
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| LC Classification
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HD28-70HD28-70HD28-7
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