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" Moderne Personalauswahl : "


Document Type : BL
Record Number : 882034
Main Entry : Fellner, Katrin
Title & Author : Moderne Personalauswahl : : Renommierte Experten über Trends, neue Technologien, Chancen und Risiken in der Eignungsdiagnostik /\ Katrin Fellner.
Publication Statement : Wiesbaden, Germany :: Springer,, [2019]
Page. NO : 1 online resource
ISBN : 3658258977
: : 9783658258979
: 3658258969
: 9783658258962
Bibliographies/Indexes : Includes bibliographical references.
Contents : Intro; Was Sie in diesem essential finden können; Vorwort; Inhaltsverzeichnis; Über die Autorin; 1 Digitalisierung in der Personalauswahl; 1.1 Onlineverlagerung von Assessments; 1.2 People Analytics; 1.3 Stimm- und Sprachanalysen; 1.4 Künstliche Intelligenz; 1.5 Die Notwendigkeit neuer Kompetenzen; 1.6 Qualitätsanspruch; 1.7 Die Rolle des Menschen in der modernen Personalauswahl; 1.8 Assessment-Center als Auslaufmodell?; 1.9 Fazit; 2 Demografische Einflüsse auf die Personalauswahl; 2.1 Personalmangel; 2.2 Potenzialerkennung bei Minderheiten; 2.3 Schnelllebigkeit
: 2.4 Alte Kompetenzen, neue Kompetenzen?2.5 Alte Verfahren, neue Verfahren?; 2.6 Fazit; 3 Abschlussstatements; Was Sie aus diesem essential mitnehmen können; Literatur
Subject : Ability-- Testing.
Subject : Employee selection.
Subject : Ability-- Testing.
Subject : BUSINESS ECONOMICS-- Industrial Management.
Subject : BUSINESS ECONOMICS-- Management Science.
Subject : BUSINESS ECONOMICS-- Management.
Subject : BUSINESS ECONOMICS-- Organizational Behavior.
Subject : Employee selection.
Dewey Classification : ‭658.3112‬
LC Classification : ‭HF5549.5.S38‬
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